如何培养自己的商人

当然，大多数人都梦想着开办一家公司，专门为自己而不是“为叔叔”工作。 但是，统计数据显示十分之三的人中只有两到三人可以实现业务成功。

阻碍一个人取得成功和财务独立的最重要的事情是多年来积累的刻板印象。 自我怀疑和恐惧-这是每个想要发展业务素质的人都应该摆脱的。 您需要了解每个人都有一个企业家的“脉络”，您只需要能够发展它并学习如何遵守商务人士的基本原则。

独立性和内在动机

一个想提高自己商人素质的人必须学会在物质上保持独立。 即使起初情况不如我们希望的那样，您也不应寻求亲戚和朋友的经济帮助，而应尽一切努力独自“维持生计”。

每个有抱负的企业家都应该学会看到促进其业务进一步发展的诱因。 内部自由，无限收入，与有趣的人会面和聊天是取得新成就的巨大动力。

创造力和领导力

业务人员应该能够创造性地思考并寻找解决简单和复杂问题的创新方法。 一个成功的商人总是有责任将创意，新颖和原创解决方案的产生者化身。 他必须学会将别人的注意力集中在他的身上，使自己感到惊讶并在“灰色群体”中脱颖而出。

首先，每个商人都是领导者，即使他领导一两个人。 当然，有必要提高自己的领导才能，为此，重要的是要相信自己的业务前景，有灵感，有强大的能量。 领导者应该是下属的权威，一个要因其专业和个人素质而受到赞赏和尊重的人。