如何找到劳动生产率
判断企业主管人员和经济政策的主要标准是工人劳动生产率的增长。 劳动生产率的提高是为了减少工人在生产单位产品中的劳动成本。
使用说明书
1个
以下因素影响劳动生产率的增长：-生产中引入的创新技术，即工作流程的自动化和计算机化；
-生产结构的变化；
-在增加工人积极性方面采取正确的人事政策。
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为了发现企业劳动生产率的提高或降低，有必要首先确定估计时间段内的全部产量。 这些数据应从企业的经济计划部门索取。
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确定生产某种特定类型产品所雇用的工人数量。 为此，请请求有关人事部门平均雇员人数的信息。
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接下来，找到劳动生产率。 为此，将在估计的时间段内生产的产品数量除以生产这些产品的平均雇员人数。 根据结果，您可以输入有关企业结果的信息。
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使用几种方法求出劳动生产率。 第一种方法是自然的。 如果组织仅从事产品或服务的生产而不进行后续销售，则适用。 第二种方法是劳动方法，主要用于非生产领域。 第三种方法是成本，以卢布衡量。 这种方法是最通用的，适用于各个工作领域。
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劳动生产率的计算显示了企业经济活动的最终结果。 当然，劳动生产率的提高导致组织利润的增加。 最终降低劳动生产率的增长可能对减少产出量起重要作用，而这反过来又将导致产量和收入的大幅下降。
